下岗工人再创业 打拼成拥有到三千员工的老板
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■家政人员接受培训(资料图片)
■魏欣
40岁出头的魏欣是重庆新洁净清洗技术服务有限公司总经理,成熟稳重,斯文大气。很难想象十多年前,他还是名下岗工人,一次偶然机会,激发了他创办家政清洁公司的灵感。
创业之初,魏欣的公司只是仅有3个人的保洁团队,什么活都得自己做。10年不到,从自称清洁工起步,他一手创办的重庆新洁净清洗技术服务有限公司,已成为拥有员工3000多人,下辖一家子公司、一家分公司、20多家家政门店、一个配送中心、一所职业培训学校、一所分校、一家创业咨询服务公司的大型家政服务企业。
目前,魏欣创办的培训学校累计培训创业人员200多人,农民工近2000人次,免费培训安置下岗失业人员近1000人。
帮姐姐做清洁
激发创业灵感
上世纪90年代末,下岗后的魏欣经历了短暂的低迷,一次偶然事件,改变了他的生活。
一次,魏欣姐姐家装修完,请魏欣夫妻帮忙做清洁。夫妻俩忙了一整天,最后还是请家政服务公司的清洁工来返工。家政服务公司的工人只用了两三个小时,就把房子打扫得干干净净。这件小事让思维灵敏的魏欣看到了家政行业的商机。
“做家政门槛很低,回报又快,如果我们把家政做得正规,岂不是很好的项目吗?”魏欣和妻子谈了自己的想法,两人不谋而合。于是,夫妻俩向政府申请了12万元小额无息贷款,经过两个多月的准备,1999年11月,重庆新洁净清洗技术服务有限公司正式宣告成立。公司成立之初,只有3个人,是不折不扣的家庭企业,什么脏活累活都得自己做。
方案做了一个月
凭认真打开市场
“当时,重庆已有300多家企业在抢夺保洁这片市场。我们一没技术,二没经验,三没客户,开始只能做零散客户,常常是做完一笔业务就担心下一个客户在哪里。”说起创业时的艰辛,魏欣仍记忆犹新。
“公司要发展,就要有长期稳定的客户资源。”魏欣想到了与物业公司开展合作。得知重庆某小区物业公司正在寻找做保洁的公司时,魏欣主动上门商谈。对方拿出了深圳万科花园小区的照片,要求魏欣以此为标准,拿出一个小区的清洁方案。
魏欣夫妻俩并没有被如此高要求吓退,而是在网上查询万科的资料和小区的保洁知识,冥思苦想几天后,终于拿出了一个方案。然而,他们的方案并没得到客户的首肯。经过前后一个月的修改后,魏欣的公司终于获得了第一笔社区保洁业务。
“有了第一个社区保洁客户的样本,我又先后与重庆多家物业公司合作,拥有了一批长期稳定的客户,将业务逐步扩展到大厦、宾馆、商场日常保洁等领域。”魏欣说,从2000年起,公司规模日益扩大。
免费培训
千名下岗人员
学企业管理的魏欣深知,打造学习型企业才是企业战略发展的关键所在,他想到了办职业培训学校。“办培训学校不但是为自己的企业培训人才,更是为重庆的保洁行业提供人才。”2004年,魏欣取得了国家SYB(创业培训师资格)。这一年,他的职业培训学校———重庆新洁净职业培训学校正式成立。学校除了培训自己公司的内部员工外,还开展对外培训业务。
魏欣把培训的内容分为三大部分:一是保洁专业技能培训,赚竞争对手的钱;二是为一些物业公司开展服务意识培训,利用物业人员流动性大的特点,为自己的公司带来更多客户;三是对农民工和下岗工人进行创业培训,扩大公司在行业内的知名度和影响力。
现在,新洁净职业培训学校已经成为重庆保洁行业的一块响亮招牌。截至今年,学校累计共培训创业人员200多人,农民工近2000人次,免费培训安置下岗失业人员近1000人。
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